طه الجساس
الثورة الادارية تحتاج الى تثبيت سياسات جديدة ، تلغى فيها قوانين اكل وشرب عليها الدهر ، وغير منسجمة مع واقعنا وتشكل مطب يمنع تقديم تطور ملموس ، وتوفير خدمة مميزة للمواطن ، وتحتاج الى قوانين وتعليمات جديدة ومتطورة ، يختصر فيها الجهد والوقت ، وتوفر العدالة وتقضي على المجاملات ، ويلزم فيها الجميع ، وتكون هي الحاكم في كل المواقف ، فلا بد من توفير أرضية لتحقيق ذلك ، من خلال السعي الحثيث لإكمال منهج يظم كل التعليمات والتوصيات المطلوبة ، لخدمة الوطن والمواطن ، واللحاق بركب الدول المتطورة ، وفيما يلي ابرز المشاكل التي تواجه المواطن ، ومجموعة من الحلول المطلوبة للقضاء على الروتين وسلسلة المراجعة الطويلة .المشاكل والمعوقات الحاضرة :1. الروتين في المعاملات الرسمية والإدارية .2. وجود سلسلة طويلة من التواقيع والأختام لعدة مسئوولين 3. الكثير من المعلومات الخاصة غير مرتبطة بالمعاملات .4. تعقد المخاطبات الادارية بين مؤسسات الدولة . الحلول والإجراءات المطلوبة :1. تحديد عوامل النهوض وفي مقدمتها اعادة النظر في الاجراءات الروتينية البالية .2. قطع الحلقات الغير ضرورية لاختصار الوقت والجهد .3. تشخيص القوانين المعطلة والمعرقلة وأبعادها عن المنظومة الادارية .4. دعوة المحافظين الى القيام بثورة ادارية للنهوض بالمحافظات وتسجيل اعلى نسب انجاز وتحقيق النجاح حسب خططهم التي وضعوها .5. مراجعة الحكومة المركزية اجراءاتها الادارية وإعادة هيكلة مؤسساتها الوظيفية . 6. ضخ الدماء الشابة ومواكبة العصر .
https://telegram.me/buratha
